(1) 失能年金：
A.依被保險人之保險年資計算，每滿１年，發給平均月投保薪資之1.55%（即平均月投保薪資 × 年資 × 1.55% ）
B.金額不足新台幣4,000元者，按新台幣4,000元發給。
C.被保險人具有國民年金保險年資者，已繳納保險費之年資，每滿１年，按其國民年金保險之月投保金額1.3%計算發給（即國保之月投保金額 × 繳費年資 × 1.3%）。
D.合併勞工保險失能年金給付及國民年金保險身心障礙年金給付後，金額不足新台幣4,000元者，按新台幣4,000元發給。
E.因職業傷害或罹患職業病失能者，另一次發給20個月職業傷病失能補償一次金。
F.保險年資未滿１年者，依實際加保月數按比例計算；未滿30日者，以１個月計算。
(2)失能一次金（含職業傷病失能補償一次金）：（『診斷失能日期』當月起前6個月之平均月投保薪資）÷30日】×給付日數＝給付金額。